Kebijakan

CSG Umumkan Pertumbuhan Berkelanjutan Tenaga Kerjanya di Bangalore India

Media OutReach/ist

BANGALORE, India- CSG (NASDAQ: CSGS) hari ini mengumumkan pertumbuhan berkelanjutan tenaga kerjanya di Bangalore, India, kantor terbesar di lebih dari 20 negara tempat perusahaan beroperasi. Pusat keunggulan teknologi CSG India, mempekerjakan lebih dari 1.500 teknolog kelas dunia, 500 di antaranya dipekerjakan pada tahun lalu. Perusahaan terus berinvestasi dan tumbuh secara signifikan di India dengan hingga 500 karyawan baru yang akan datang dalam 18 bulan ke depan. Saat ini, kantor tersebut berfungsi sebagai pusat utama untuk pengembangan produk, inovasi teknologi, dan penelitian CSG.

CSG mempercepat pertumbuhan, memperluas peluang karir dan kemitraan Komunitas di seluruh India dengan filosofi kerja yang fleksibel dan berpusat pada Karyawan. Fleksibilitas dan pilihan pribadi memberdayakan individu untuk melakukan pekerjaan terbaik mereka dari mana saja dan membuka pintu bagi lebih banyak profesional wanita.

“Di CSG, kami menciptakan peluang karir di mana setiap hari karyawan kami dapat mengejar hasrat mereka, menunjukkan diri mereka yang sebenarnya, dan memberikan nilai dan hasil yang tak tertandingi bagi pelanggan kami,” kata Sudhansu Panigrahi, kepala operasi India di CSG. “Untuk membuka potensi penuh dari orang-orang kami, kami telah mengembangkan budaya yang menghargai keaslian dan mendorong setiap karyawan untuk bermimpi besar, gagal dengan cepat, dan terus berkembang.

CSG berkomitmen untuk menghadirkan teknologi pengubah permainan yang mengarah pada hasil luar biasa bagi kami. pelanggan, dan tim kami yang berkembang di seluruh India adalah inti dari penggerak inovasi kami.” CSG membayangkan kembali seperti apa tempat kerja saat ini dan bagaimana seharusnya, baik untuk karyawan saat ini maupun karyawan baru.

Tempat kerja perusahaan dari filosofi masa depan mendukung integrasi kehidupan kerja dan beragam kebutuhan karyawan, memberikan fleksibilitas dan pilihan pribadi sehingga karyawan dapat melakukan pekerjaan terbaik mereka dari mana saja di India. Saat ini, karyawan CSG dapat bekerja dari kantor rumah mereka, salah satu kantor CSG atau campuran keduanya, membiarkan mereka berkembang di ruang kerja yang paling kondusif untuk produktivitas mereka dan mendukung kebutuhan setiap karyawan. Selain itu, perusahaan terus menekankan dan mempromosikan kesehatan dan kesejahteraan pribadi dengan menyediakan sumber daya dan sarana untuk memungkinkan kolaborasi di seluruh dunia dan koneksi pribadi di lebih dari 5.000 karyawannya.

Komitmen CSG untuk menginspirasi dan memberikan dampak melampaui tembok perusahaannya dan ke dalam komunitas tempat orang-orangnya tinggal dan bekerja. Di India, CSG bekerja dengan Udayan Shalini Fellowship Program (USF) dan Prerana Nurturing Merit, dua organisasi non-pemerintah (LSM) lokal, untuk memberdayakan perempuan melalui pendidikan tinggi, pendampingan, pelatihan, dan kemampuan kerja. Fokus CSG pada keragaman gender dan representasi gender yang adil di tempat kerja, telah menghasilkan lebih dari 40% karyawan baru dan 36% dari total basis karyawan CSG India adalah wanita. CSG berencana untuk terlibat dengan LSM tambahan dan memperluas kemitraan komunitasnya di masa depan. Karyawan CSG juga didorong dan didukung dengan waktu luang sukarelawan untuk memberikan kembali kepada komunitas mereka dengan cara yang berarti dan berdampak bagi setiap individu. Untuk mempelajari lebih lanjut tentang karir di CSG dan budaya perusahaan kami, kunjungi karir CSG.[***]

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Comments

Terpopuler

To Top
WP Twitter Auto Publish Powered By : XYZScripts.com